武汉东湖5年投入10亿引专才

 

    11月9日，武汉东湖高新区正式启动第八批“3551光谷人才计划”申报工作。近5年，东湖高新区累计投入人才专项资金10亿元，吸引了一大批背景领域不同的海内外高层次人才前来创新创业。
    武汉东湖高新区“3551光谷人才计划”始于2009年，原计划在三年内，引进和培养50名左右产业领军人才，1000名左右在新兴产业领域内的高层次人才。但从2012年开始，该计划已成为东湖高新区常态性引才政策。
    5年来，在东湖创新创业的高层次人才中有230人入选国家“千人计划”。2013年，3551人才企业总收入达453亿，占东湖高新区企业总收入7%。税收17亿元，增长近4亿元，高出东湖高新区企业整体税收增长率10个百分点。
    本批“3551光谷人才计划”不仅首次将高端财务、营销类人才纳入资助范围，其最大的变化和亮点是设立了亿元规模的光谷人才基金，企业的资助由原有单纯的无偿资助变为“无偿资助+股权投资”的资助方式。股权投资通过光谷人才投资基金有限公司进行，目前公司已经成立，首期规模一亿元。